Bir kuşak önce, Amerikalıların çoğu doğru yaşta 65 civarında emekli olabilme güvenebileceği, ama bu geleneksel kesinlik hızla geçmişte haline geliyor. Modern teknoloji ve tıbbi bakım bize veliler yoktu seçimler verdik; kadınlar artık güvenli bir şekilde geç otuz yaşlarında çocukları, çok çalışanların yetmişli ve iş-ev işleri giderek olağan hale gelmiştir içine çalışmaya devam etmek yeterli sağlıklı taşıyabilir. Ama kişisel seçimler hala emekli denkleminde en önemli faktördür. Eğer işi bırakma planı zaman üzerinde önemli bir etkisi olabilir birkaç büyük yaşam kararlar vardır.
- Sen Çocuk Varken Bu, özellikle düşük gelirli için emekliliğini etkileyen büyük faktörlerden biri olabilir. Onlar veya orta yaş yakınında yeni bir aile üyesi ile bulurlar Ebeveynler başka 20-25 yıldır çalışmaya devam ve küçük biri için yüksek öğrenim masraflarını karşılamak için daha uzun bir süre kendi emeklilik tasarruflarını geri pare gerekebilir.
Tersine, 20’li yaşlarda olan çocuklar bitirmek olanlar emeklilik için hazırlamak için onlara kariyerlerinde kalanını bırakarak orta yaş kolej masrafları için ödeme bitirmek için bekleyebilirsiniz. Bu biriken para miktarı büyük bir fark dönüşebilir. - You Have Kaç Çocuklar kolaylıkla 100,000 $ aşabilir bugünün dünyasında bir çocuk yetiştirme maliyetini – ve bu hatta kolej fon kapsamayabilir. Geniş aileler için karar Ebeveynler genellikle sadece bir veya iki çocuklu aileler olarak yaşam giderleri içinde iki katı kadar ödeme bekleyebilirsiniz. Ayrıca, birçok çocuklu ebeveynler de, bir ya da daha sonraki yaşamında bunlardan daha fazlasına sahip olabilir ve böylece de daha önceki kategori yerleştirerek. Bu emeklilik tasarrufları için mevcut para miktarını azaltır ve yıllarca emekli geciktirebilirsiniz.
- Sen kaydetme başlat zaman bu tüm çok yaygın hata size yılda emeklilik dolar tasarruf yüzbinlerce mal olabilir. Eğer 45 yaş kadar emeklilik için tasarruf başlamak yoksa, o zaman yatırımlar dışarı doğru kolej tasarruf başlayan birisi için daha büyümeye 20 daha az yıldır.
Onlar 50 yaşından A 25 yaşındaki kazanç 60.000 $ sadakatle bir Roth IRA içinde 5.000 $ bir yıl uzakta çorap Üzerinden bir sene saygın birikim birikebilir mezun ve zaman emeklilik tasarrufu dışarı max edebiliyoruz olanlar maksimum yapar kendi şirket 401 (k) planı katkı 7 yıllık% büyüme oranını varsayarak, yaş 50 ile 375.000 $ toplam olmasını bekleyebilirsiniz. Bu 70 yaşında emekli birçok işçi üzerinde çizmek zorunda olandan daha fazladır. Kurumsal emeklilik ortadan kaldırılması bu konunun daha kritik hale getirir. - Genel Eğitim Kişisel Seviye Bir kuşak önce, bir üniversite diploması öğrenciler o derece iyi bir yaşam kazanç makul bir güvenceyi vardı. Ancak, lisans şimdi muhtemelen lise diploması geçmiş günlerin taşınan aynı ağırlıkta taşır. Bir yüksek lisans veya doktora derecesi şimdi, birçok yüksek ücretli işler için kurumsal veya akademik dünyada özellikle gereklidir. Daha yüksek akademik veya mesleki eğitimin her tür elde etmek değil seçenler kendilerini yaşamlarının çoğunu için Asgari ücretle bulabilirsiniz.
- Finansal Eğitim Kişisel Seviye kendi emeklilikleri için tasarruf ve bu amaçla önemli eğitim materyalleri sunmak amacıyla çalışanlarına teşvik şirketlerinde çalışanlar vardır istatistiksel çok daha Bilmeyenler daha kendi emekli için kaydetmek muhtemeldir. Onları paralarını yönetmeye yardımcı olacak yatırım danışmanları veya finansal planlamacı işe olanlar nedeniyle mesleki öneriye de çok daha emeklilik için tasarruf muhtemeldir.
- Kişisel Harcama Alışkanlıkları böyle RV, tekne, tatil evleri ve benzerleri gibi büyük bilet öğe üzerindeki kazançlarının önemli kısımlarını harcayanlar Açıkçası sonradan yerine kendi emeklilik tasarrufları para aktarması olanlara göre emekli bekleyebilirsiniz. Her yıl binlerce dolar tasarruf edebilirsiniz pazarlık için arama tutumlu harcama yapan, IRA veya şirket emeklilik planları içine konabilir dolar. Aynı zamanda onların istihdam görev süresi kısaltabilir erken onların ipotek ödemek için bir yol bulabilirim Kat Malikleri.
- Yaşınız Çalışma Bürosu’ndan İstatistik 1928 ve 1945 yılları arasında doğmuş olanlar en emeklilik varlıkları varken 1946 ve 1954 yılları arasında doğmuş olanlar, vergi ertelenmiş emeklilik hesabında çeşit sahibi büyük olasılıkla o gösteriyorlar. Tahmin edilebileceği gibi, çalışma aynı zamanda giderek daha küçük yaş kategorisi Y Kuşağı az sahip, orantılı az emeklilik varlıkları sahip olduğunu göstermektedir.
- Kişisel Meslek bunun emeklilik hazırlık söz konusu olduğunda bu zamanlarda neredeyse tüm diğer faktörler geçersiz kılabilir. Doktorlar, avukatlar ve diğer yüksek gelirli profesyonelleri kendi uygulamalarına yerleşmeye başlamasıyla birlikte, özellikle ileriki yaşlarda $ 20-30 k bir yıl uzakta çorap mümkün olabilir. Düşük gelirli işçiler varlıkları büyümeye izin vermek için erken bir tasarruf planı başlatma hakkında daha fazla bağımlı olmalıdır.
- Kişisel Psikoloji ve Arka Plan ailenin bir çocuk olarak size tutumlu alışkanlıkları aşıladığı, o zaman muhtemelen bir yetişkin olarak emeklilik için tasarruf çok daha başarılı olacaktır. Tasarruf değerini anlamak olanlar yoksulluk içinde büyüdü olanlara göre bir IRA para uzakta çorap çok daha muhtemeldir ve tasarruf veya para yönetimi kavramı yoktur.
Alt çizgi
Bunlar sadece emekli ne kadar kısa sürede etkileyebilir seçimler bazılarıdır. Eğer emeklilik planlarında almayı tercih riskin miktarı zamanla sermaye iade önemli bir rol oynayacaktır. onların tasarrufu içine gelir bu kaynaktan kazançlarını ayırmaya istekli olup olmadığını da önemli ölçüde onların emeklilik tasarruflarını güçlendirir bir süre bile ikinci bir iş çalışmaya istekli olanlar. Yaptığınız seçimler emekliliğini nasıl etkileyebileceği konusunda daha fazla bilgi için lütfen mali danışmanınıza.
Ahmad Faishal is now a full-time writer and former Analyst of BPD DIY Bank. He’s Risk Management Certified. Specializing in writing about financial literacy, Faishal acknowledges the need for a world filled with education and understanding of various financial areas including topics related to managing personal finance, money and investing and considers investoguru as the best place for his knowledge and experience to come together.